料金
当事務所では相談顧問契約と総合顧問契約、そしてスポット契約をご用意しております。
労働者派遣業、運送業については５割増となります。
相談顧問
＊手続き業務を含まない顧問契約
| 基本顧問料（社員数〜49名） | 30,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数50〜79名） | 40,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数80名〜99名） | 50,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数100名〜119名） | 70,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数120名〜149名） | 80,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数150名〜199名） | 90,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数200名以上） | ご相談 |
▽事務員がいるなど、社会保険や労働保険等の手続きは社内でされる場合
労務管理、社内トラブル、労災、育児・介護などのご相談が可能です。手続き、書類作成についての相談に応じます。
▽法改正や役立つ情報の提供も行います。
総合顧問
＊手続き業務を含む顧問契約
| 基本顧問料（社員数〜9名） | 30,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数10〜19名） | 40,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数20〜29名） | 50,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数30〜49名） | 60,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数50〜79名） | 80,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数80〜99名） | 90,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数100〜119名） | 100,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数120〜149名） | 120,000 円/月 |
| 基本顧問料（社員数150〜199名） | 150,000 円/月 |
|
基本顧問料（社員数200名以上） |
ご相談 |
▽社会保険や労働保険等の手続き業務も含めて委託したい場合 (給与計算等は含みません）
▽なお、労働保険の年度更新、社会保険の算定基礎届については各々顧問料の1か月分を頂戴いたします。
給与計算業務
＊顧問先のみ対応
（関連会社 株式会社ＳＯＪＯでの受託となります）
| 給与計算業務（初期設定費用） | 30,000 円～／回 |
|
給与計算業務（月例給与）
|
基本料20,000円 ＋1,500 円／人～ |
|
有給休暇管理 ※一斉付与形式は3割増
|
基本料10,000円 ＋ 400 円／人～
|
▽初期設定費用は初回のみ。
▽人数が10名を超える場合は個別にお見積りさせて頂きます。
▽勤怠集計は原則貴社で行っていただき、タイムカード等集計後のデータ提出をお願い致します。集計を弊所で行う場合は2,000円/人～
▽賞与計算業務（賞与支払届を含む）、年末調整業務（法定調書の作成は含まず）の料金は含まれておりません。
▽賞与計算業務については給与計算委託料の１か月分、年末調整業務については給与計算委託料の２か月分を頂戴いたします。
就業規則等の作成・見直し
| 顧問先 | 顧問先以外 | |
| 就業規則等の作成・見直し | 250,000 円～／回 | 400,000 円～／回 |
| 従業員への就業規則説明会 | 0 円～／回 | 100,000 円～／回 |
| その他各種社内規程作成・見直し | ご相談 | ご相談 |
作成に3か月程度かかります。
業種にもよりますが一度ご相談ください。
▽就業規則等には賃金規程を含みます。パートタイマー等就業規則、派遣社員用就業規則、育児介護休業規定等の諸規定も対応致します。
▽賃金制度設計・退職金制度設計等は別料金となります。
コンサルティング業務
| 顧問先 | 顧問先以外 | |
|
人事制度の設計 等級制度・人事評価制度・賃金制度 |
500,000 円～ ／回 |
1,000,000 円～ ／回 |
| 退職金制度の設計 |
500,000 円～ ／回 |
800,000 円～ ／回 |
| 目標管理制度の導入 |
800,000 円～ ／回 |
1,500,000 円～ ／回 |
▽実態調査から導入までに6か月～1年程度かかります。
▽人事制度の設計に関しては企業規模・業種により対応が異なります。
ご相談ください。
▽導入によるメリットだけでなく、デメリットも合わせて適切なアドバイスをさせていただきます。
社員研修
＊質疑応答を含め2時間
| 顧問先 | 顧問先以外 | |
|
●採用セミナー 自社に合う社員を獲得するには |
50,000 円～／回
|
150,000円～／回
|
|
●新社会人のための新入社員セミナー ビジネスマナー、給与明細から見る会社の支援と社会保険の仕組み ※外国人対応可 |
||
|
●管理職／一般社員向けセミナー メンタルヘルス・セクハラ・パワハラ対策 |
||
|
●メンター・メンティ研修 制度導入基本のキ、メンタリングの進め方 |
||
|
●ビジネスコーチング やる気を引き出すテクニック |
||
▽半日研修、1日研修など研修時間に関しましてはご相談に応じます。
▽研修場所が遠方のときは別途交通費等のご負担をお願い致します。
▽研修費用には、事前打ち合わせ、レジュメ作成、研修後フォローも含みます。
▽上記以外のテーマもご相談ください。
助成金申請
＊成功報酬
| 助成金の申請代行 | 給付決定額の20% |
▽内容により、顧問先様のみのご対応となります。
▽不正受給と思われる案件に関しましては手続き途中でもお断りさせて頂くことがございます。
＊スポット（顧問先様以外）の場合は30％
スポット契約
＊手続き業務は料金表をご覧ください
| 1時間以内の人事労務相談 | 20,000 円/回 |
▽顧問契約または業務委託いただいた場合、相談費用は顧問料に含まれます。
▽ご訪問させていただく場合で遠方のときは別途交通費等のご負担をお願い致します。
▽会社設立時には社会・労働・雇用保険の各種新規のお手続きがパックになった「設立パック」もご検討ください。
▼スポット料金表
| 内容 | 料金（税抜） | 備考 | |
|
【会社の設立、変更等】 |
|||
| 会社設立パック | 労働保険または社会保険に加入するための諸手続き | 50,000円～ | 被保険者数により相談 |
| 労働保険と社会保険の両方に加入するための諸手続き | 100,000円～ | 被保険者数により相談 | |
| 社会保険の任意適用関係 | 健康保険・厚生年金保険適用申請書 | 40,000円 | |
| 健康保険・厚生年金保険適用取消申請書 | 20,000円 | ||
| 変更等 | 健康保険・厚生年金保険事業所関係変更（訂正）届 | 20,000円 | 事業主の変更等 |
|
健康保険・厚生年金保険適用事業所所在地 ・名称変更（訂正）届（管轄内） |
20,000円 | ||
| 雇用保険事業主事業所各種変更届 | 20,000円 | ||
| 雇用保険事業所非該当届 | 20,000円 | ||
| 労使協定の作成、届出 | 時間外労働・休日労働に関する協定書 | 20,000円 | |
| 事業場外労働に関する協定書 | 20,000円 | ||
| 専門業務型裁量労働制に関する協定書 | 20,000円 | ||
| 企画業務型裁量労働制に関する報告 | 20,000円 | ||
| 1週間単位の非定型的変形労働時間制に関する協定届 | 20,000円 | ||
| 変形労働時間制に関する協定届（1箇月、1年） | 30,000円 | ||
| 【年次の手続き】 | |||
| 労働保険（継続事業） | 労働保険の年度更新（労働保険 概算・増加概算・確定保険料申告書） | 30,000円〜 | 人数による |
| 労働保険（一括有期事業） | 労働保険の年度更新（労働保険 概算・増加概算・確定保険料申告書） | 30,000円〜 | 工事件数による |
| 健康保険・厚生年金保険 | 健康保険 厚生年金保険 被保険者報酬月額算定基礎届 | 30,000円〜 | 被保険者数により相談 |
| 【採用支援】 | |||
| ハローワークに登録 | 事業所登録シート | 10,000円 | |
| ハローワークで求人 | 求人申し込み書 | 20,000円 | |
| 面接立ち合い | 面接官として参加 | 30,000円〜 | 時間により相談 |
| 企業説明会 | 企業説明会の代理（事前打ち合わせ含む） | 100,000円〜 | 時間により相談 |
| 【入社したとき】 | |||
| 健康保険・厚生年金保険 | 被保険者資格取得届、被扶養者異動届 | 10,000円 | 被保険者1名につき |
| 雇用保険 | 被保険者資格取得届 | 10,000円 | 被保険者1名につき |
| 【退職したとき】 | |||
| 健康保険・厚生年金保険 | 被保険者資格喪失届 | 10,000円 | 被保険者1名につき |
| 雇用保険 | 被保険者資格喪失届、被保険者離職証明書 | 10,000円 | 被保険者1名につき |
|
【社員の異動・変更】 |
|||
|
健康保険・厚生年金保険 |
氏名変更届 | 2,000円 | |
|
健康保険・厚生年金保険 |
住所変更届 | 2,000円 | |
|
健康保険 |
健康保険 被扶養者（異動）届 | 2,000円 | |
|
雇用保険 |
氏名変更届 | 2,000円 | |
|
雇用保険 |
転勤届 | 2,000円 | |
|
【賃金の変動 賞与支給時】 |
|||
|
健康保険・厚生年金保険 |
報酬月額変更届 |
基本料 10,000円＋対象人× 500円 |
|
|
健康保険・厚生年金保険 |
賞与支払届、賞与支払届総括表 |
基本料 20,000円＋対象人×1,000円 |
|
|
【労災保険の手続き】 |
|||
|
特別加入の手続き |
中小事業主、一人親方の労災保険特別加入 | 20,000円 |
別途入会金、会費、 保険料が掛かります |
|
病院への通院 |
療養の給付請求書 | 20,000円 | |
|
通院する病院を変更 |
療養の給付を受ける指定病院等（変更）届 | 20,000円 | |
|
指定病院以外を利用など |
療養の費用請求書 | 20,000円 |
ギプスなどの 装具購入費用の払い戻し |
|
第三者の行為による災害 |
第三者行為災害届 | 30,000円 | |
|
休業補償 |
休業（補償）給付支給請求書 | 20,000円 | 3日間の待機あり |
|
障害が残ったとき |
障害（補償）給付支給請求書 | 20,000円 | |
|
亡くなったとき |
遺族（補償）年金/一時金支給請求書 | 20,000円 | |
| 葬祭料（給付）請求書 | 20,000円 | ||
| 【労働安全衛生法関係の手続き】 | |||
| 労働災害等で休業 | 労働者私傷病報告 | 20,000円 | |
| 総括安全衛生管理者の選任 | 総括安全衛生管理者選任報告 | 20,000円 | 労働者数に応じて選任 |
| 安全管理者の選任 | 安全管理者選任報告 | 20,000円 | 労働者50人以上 |
| 衛生管理者の選任 | 衛生管理者選任報告 | 20,000円 | 労働者50人以上 |
| 産業医の選任 | 産業医選任報告 | 20,000円 | |
| 健康診断の結果報告 | 健康診断の結果報告選任報告 | 20,000円 | |
| 事業場等で事故が発生 | 事故報告書 | 20,000円 | |
| 【雇用保険の手続き】 | |||
| 育児休業したとき | 育児休業給付金支給申請書、休業開始時賃金月額証明書 | 20,000円 | |
| 介護休業したとき | 介護休業給付金支給申請書、休業開始時賃金月額証明書 | 20,000円 | |
| 60歳以降も働き続けるとき | 高年齢雇用継続給付支給申請書 | 20,000円 | |
| 60歳到達時等賃金証明書 | 20,000円 | ||
| 能力開発・キャリア形成 | 教育訓練給付金支給申請書 | 20,000円 | |
| 【社会保険の手続き】 | |||
| 健康保険の現金給付 | 療養費支給申請書 | 20,000円 | |
| 自己負担が高額になるとき | 高額療養費支給申請書 | 20,000円 | |
| 限度額適用認定申請書 | 10,000円 | ||
| 労務不能の生活保障 | 傷病手当金請求書 | 20,000円 | 継続3日の待機あり |
| 産前産後の給付 | 出産手当金請求書 | 20,000円 | |
| 出産したとき | 出産育児一時金請求書 | 20,000円 | |
| 育児休業するとき | 育児休業等取得者申出書 | 10,000円 | 育児休業中の社会保険料免除 |
| 育児休業が終わったとき | 育児休業等終了時報酬月額変更届 | 10,000円 | 育休明けの保険料を抑える |
| 埋葬に関する給付 | 埋葬料（費）請求書 | 20,000円 | |
| 退職後の健康保険継続 | 任意継続被保険者資格取得申出書 | 10,000円 |
手続き業務は多岐にわたるため、メニュー表にない業務につきましても対応させていただきます。
まずはお気軽にご相談ください。